Compensación a los Trabajadores Abogados en Nueva Orleans

Cuando uno se lesiona en el trabajo, pueden surgir problemas. Por lo tanto, si usted está recibiendo la evasiva, puede que tenga que buscar un abogado de compensación de trabajadores de Nueva Orleans. Los abogados de compensación de trabajadores de Gordon McKernan Injury Attorneys conocen la ley, los tribunales y la mejor manera de abordar una reclamación de compensación de trabajadores.

Cada empleador en Nola tiene Seguro de Compensacion al Trabajador porque es la ley. Sin embargo, a veces las empresas tratarán de luchar contra usted. En casos como este, usted no solo esta luchando por su bienestar. Usted está luchando contra personas cuyo objetivo principal parece ser no pagarle lo que se merece.

La buena noticia es que un abogado de compensación de trabajadores de Nueva Orleans en Gordon McKernan Injury Attorneys está a la espera. También puede encontrar información valiosa a continuación con respecto a la compensación de los trabajadores de Nueva Orleans. 

No dude en seguir leyendo.

Tipos de indemnizaciones disponibles

Lo primero es lo primeroexisten 4 tipos de indemnización por accidente laboral.

• Incapacidad Total Temporal (TTD) - Si tienes que faltar al trabajo debido a una lesión, tu médico puede darte una excusa determinada. Te permite cobrar las prestaciones TTD mientras te recuperas y no puedes trabajar.
• Incapacidad Temporal Parcial (TPD) - Si puede trabajar, pero no puede realizar algunas tareas, puede recibir prestaciones por TPD. En última instancia, estas prestaciones compensan la diferencia de tu salario.
• Prestaciones por incapacidad permanente parcial (PPD) - Puede que disponga de una ayuda económica ampliada, más allá de la cobertura por incapacidad física. Sin embargo, depende de su lesión y de su situación.
• Incapacidad total y permanente (TPD) - Si no puede volver a trabajar nunca, es posible que tenga derecho a prestaciones por incapacidad total y permanente.

Por qué ¿Necesito un abogado de Compensación de Trabajadores en Nueva Orleans?

Después de una lesión laboral en Nueva Orleans, debe tomar medidas. No importa lo leve que pueda parecer la lesión, es vital que informe a su supervisor lo antes posible. Además, si se le negaron los beneficios de compensación de trabajadores, trate de no estresarse. Los experimentados abogados de compensación de trabajadores de Nueva Orleans en nuestra empresa están aquí y listo para luchar por usted.

1. Nuestro equipo jurídico conoce los riesgos específicos del sector: 

Nueva Orleans cuenta con una amplia gama de industrias, como la marítima, la hostelera, la de la construcción y la del petróleo y el gas. Dicho esto, cada sector tiene sus propios riesgos y normativas. 

Un abogado de compensación de trabajadores de Nueva Orleans con conocimiento de las industrias locales sabrá los riesgos asociados con su línea de trabajo. En otras palabras, podemos reunir pruebas de manera efectiva, demostrar la responsabilidad, y presentar un caso convincente que pone de relieve los factores específicos de la industria para maximizar sus posibilidades de una reclamación exitosa.

2. Tenemos un gran conocimiento de Nueva Orleans: 

Nueva Orleans es conocida por sus comunidades muy unidas. Por lo tanto, un abogado de compensación de los trabajadores de Nueva Orleans que entiende la comunidad local puede proporcionar un enfoque empático y compasivo a su caso. 

En Gordon McKernan Injury Attorneys, podemos apreciar el impacto de su lesión tanto en su vida personal como profesional. Es por ello que trabajaremos diligentemente para asegurar la compensación que necesita para reconstruir y seguir adelante dentro de su comunidad.

3. Podemos ayudarle con cualquier diferencia cultural: 

NOLA tiene una cultura rica y un ambiente de trabajo único. Teniendo esto en cuenta, contratar a un abogado de indemnización laboral de Nueva Orleans conlleva ventajas reales. En Gordon McKernan Injury Attorneys, usaremos nuestro conocimiento de la cultura de NOLA para manejar las relaciones con todas las partes involucradas en su caso. Estas partes pueden incluir empleadores, médicos o incluso jurados.

En última instancia, nuestras conexiones pueden fortalecer su caso. Como resultado, mejorará sus posibilidades de recibir los beneficios que se merece.

Navegar por el proceso de solicitud

Conseguir las prestaciones que merece implica pasos importantes tanto para los trabajadores como para las empresas. Es crucial seguir estos pasos porque influyen significativamente en tus posibilidades de recibir prestaciones. 

Analicemos cada uno de ellos:

Notificación del accidente: 

En un plazo de 30 días, debe informar a su empresario del accidente. No espere. Escribe un relato detallado de lo ocurrido, con fecha y hora, y preséntalo a tu jefe.

Tratamiento médico: 

Busque rápidamente atención médica para sus lesiones. En Nueva Orleans, usted tiene la libertad de elegir su propio médico. Sin embargo, una vez que elija un médico, es importante seguir con ellos. Cambiar de médico sin permiso puede dar lugar a la denegación de futuras prestaciones médicas.

Presentación del primer parte de lesiones: 

En los 10 días siguientes a la notificación del accidente, el empresario debe presentar un primer parte de lesiones a su compañía de seguros. Este es el primer paso para iniciar su reclamación.

Evaluación de la admisibilidad: 

La Oficina de Administración de Indemnizaciones por Accidentes de Trabajo revisará su elegibilidad basándose en muchos factores. Estos factores incluirán su historial laboral, educación, historial médico y otra información relevante.

Examen médico independiente: 

Si hay discrepancias sobre la gravedad de sus lesiones, es posible que se le exija someterse a un reconocimiento médico independiente. Así se garantiza una evaluación imparcial.

Recibir una decisión por escrito: 

Debe esperar recibir una decisión por escrito sobre su reclamación. Si se deniega, se indicará claramente el motivo, como una lesión preexistente o no haber notificado el accidente a tiempo. 

Si le deniegan la solicitud, no se preocupe. Tiene derecho a recurrir la decisión.

Mediación y Derecho Administrativo: 

A veces, podemos ayudar a mediar en las disputas entre usted y la aseguradora de compensación de trabajadores del empleador, lo que puede llevar a que usted reciba sus beneficios. Sin embargo, en casos más complejos, puede que tengamos que presentar su caso a un juez que tendrá la última palabra para determinar su elegibilidad.

Recuerde que cada uno de estos pasos es esencial para solicitar con éxito las prestaciones y obtener la ayuda que necesita.

¡Obtenga ayuda de un abogado de compensación de trabajadores de Nueva Orleans hoy!

En general, es importante recordar que las compañías de seguros suelen rechazar las reclamaciones para maximizar sus propios beneficios. Por desgracia, esto deja a los trabajadores lesionados y sus familias para soportar la carga.

En Gordon McKernan Injury Attorneys, estamos aquí para brindarle apoyo. Con décadas de experiencia representando a trabajadores lesionados, tenemos el conocimiento y la experiencia para asegurar que sus reclamos sean aprobados. Para obtener más información sobre los servicios que ofrecemos, póngase en contacto con nuestro abogado de compensación de trabajadores de Nueva Orleans para una consulta GRATUITA.